公文管理制度
来源:武汉纺织大学后期集团 作者:admin 发表日期:2012-09-25
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1 目的
加强公文管理,保障公文安全。
2 职责
行政干事确保公文管理各个环节的有序进行,办公室主任负责对公文管理的各个环节进行抽查。
3 公文管理制度
3.1集团公文,是传达贯彻上级指示精神、请示和答复问题,指导或商洽工作的重要工具。
集团公文,实行统一管理。公文的管理,要做到规范、准确、及时、安全。
3.2办公室人员,对公文中涉及学校或集团应保密的事项,必须严守机密,不准随便向他人泄露。
3.3集团发文的程序为:拟搞、审核(部门领导)、签发(集团领导)打印、发文。
3.4集团收文的处理程序为:收文、分文、传送、催办、归档。
3.5各级领导对送来的公文要及时阅批,急件的,当天批复;一般文件的,三天内批复。
3.6收文由办公室统一负责。办公室收文后,应先做好归类、登记,然后根据文件的内容,分送有关领导阅示。阅示完毕后,由办公室收回归档。
3.7所有文件发放,一定要有登记、签收手续。
3.8集团发文,由办公室统一编号。
3.9红头文件,只适用于需遵照执行的制度、规定、决定、决议、纪要、任命等,其他文件一般用集团信笺印发。
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