1月15日上午，后勤集团召开2018年度党员领导干部民主生活会，民主生活会紧扣贯彻落实党的十九大各项决策部署，结合后勤服务实际工作，严肃认真开展批评和自我批评，摆问题、析根源、重整改。校党委常委、副校长唐敏应邀参加并指导了民主生活会，后勤集团领导班子、党委委员参加了会议，民主生活会由后勤集团党委书记张德智主持。

为高质量开好2018年度民主生活会，强化创新理论武装，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，勇于担当作为，以求真务实作风坚决把党中央决策部署落到实处。会前，班子成员强化了理论学习，党委在各党支部广泛开展了征求意见活动，围绕领导班子和班子成员的思想政治、精神状态、工作作风等3个方面问题，征得对集团班子建设和班子个人在各方面存在的问题共计34条，同时班子之间、班子与中心主任间、班子与本人组织关系所在党支部党员代表进行了充分的交流与沟通，为开好民主生活会做好铺垫。

会上，吴幼斌报告了民主生活会筹备情况和征求意见的情况，杨卫国报告了后勤集团2017年“两学一做”专题民主生活会整改情况，张德智代表后勤集团党委做了对照检查报告，随后集团班子成员依次进行了自我批评发言，重点从思想政治、精神状态、工作作风等3个方面查找自身存在的差距和不足，既摆事实讲情况，又进行深刻党性分析，见人见事见思想。最后，班子之间开展了批评，批评结合工作实际和高度负责的态度，直截了当、有的放矢、实事求是。确保了民主生活会既有严肃认真查摆问题的辣味、又有同志之间相互帮助的真情，开出了凝聚共识、团结奋斗，干事创业、狠抓落实的好氛围好效果。

唐校长认真听取了集团领导班子成员发言，他指出，此次民主生活会后勤集团党委高度重视、准备充分，班子在对照检查时问题找得准，开展个人批评与自我批评直截了当，动作规范、质量较高，达到了预期效果。同时也提出了4条意见：一是在征求意见收集的时候，要尽量拓宽渠道，多听取广大服务对象的意见和建议；二是集团班子谈问题时要更集中、更聚焦、更具体，避免出现问题空泛的情况；三是相互批评的力度要增大，以问题为导向，见人见事敢于“红红脸、出出汗”；四是针对征求到的意见和建议，要认真梳理分析并列出整改清单。

最后唐校长对后勤集团班子建设提出了希望，他要求，后勤集团党委要通过这次民主生活会，立足新形势、新要求去适应后勤改革，要站在学校的大局上思考后勤改革。一是要增强后勤班子的理论学习的自觉性，结合实际，真正学懂弄通做实；二是要增强攻坚克难的进取心，以提高师生满意度为目标，不断提高后勤保障的能力和水平；三是要增强持续淬炼队伍作风的坚定性，严格执行和维护党的纪律，严格按照党的组织原则和党内政治生活准则办事；四是要增强建设廉洁后勤的责任感，带头落实中央八项规定精神，切实履行“主体责任”和“一岗三责”。